Förhandlingarna om de universitetsanställdas kollektivavtal drar ut på tiden. Universitetens anställda är från årsskiftet inte längre i statens sold. Personalen är privatanställd, vilket självfallet återspeglas på anställningsvillkoren.

Tidigare förhandlade personalens huvudavtalsorganisationer med statens arbetsmarknadsverk, men nu sitter företrädare för privata undervisningssektorns förbund Yksityisen opetusalan liitto (YOL), som är anslutet till Finlands näringsliv EK.

Universiteten grundade nämligen Suomen yliopistojen työnantajayhdistys – Finlands universitets arbetsgivarförening (SYTY), som överlät förhandlingsrätten till YOL.

Avsikten var att få till stånd ett nytt arbetskollektivavtal till årsskiftet.

- Tyvärr nåddes inte målet, uppger personalorganisationernas förhandlare.

En orsak var att i statens avtal från år 2007 kom parterna överens om att anslå pengar för att utveckla lönesystemen i universiteten. I september i fjol nåddes enighet om hur denna pott om 2,0 procent av lönesumman skulle användas.

- Arbetsgivarparten behöver extra tid till den 13 januari 2010 för att utreda hur de gamla avtalen verkställs. Det är omöjligt att förhandla om ett nytt avtal innan denna detalj är klarlagd, uppger huvudavtalsorganisationen FOSU, Pardia och JHL. Löntagarorganisationerna representerar ca 27 000 anställda.

C-E Rusk